Loon elektriciens stijgt met 31 procent

De lonen in de bouw gingen de afgelopen tien jaar flink omhoog. Elektriciens profiteerden ook mee, zij het iets minder hard.

Dat blijkt uit nieuwe cijfers van het Centraal Bureau voor de Statistiek (CBS), die zijn geanalyseerd door carrièreplatform Cvster. Je leest er ook over in dit blog. We beginnen met de elektromonteurs. Volgens Cvster verdienen zij op dit moment gemiddeld 23,00 euro per uur, 5,40 euro meer dan tien jaar geleden (+31 procent).
‘Daarmee behoren ze tot de beter betaalden in de sector, maar hun loonontwikkeling bleef iets achter bij die van uitvoerende functies’, constateert het carrièreplatform. Voor technici bouwkunde en natuur (onder andere bouwinspecteurs, landmeters en elektrotechnici) geldt hetzelfde. Zij zagen hun uurloon toenemen met 6,80 euro, naar 27,70 euro (+33 procent).

Hulpkrachten bouw vooraan

Dan door naar de grootste stijgers, procentueel gezien. Hulpkrachten in de bouw en industrie zagen hun uurloon tussen 2014 en 2024 omhooggaan met 4,40 euro, naar 16,20 euro: een toename van 37 procent. Ook bouwarbeiders ruwbouw (funderingen, betonwerk, metselwerk) gingen er stevig op vooruit: hun uurloon steeg met 5,80 euro, naar 22,60 euro (+35 procent). Timmerlieden verdienen inmiddels 24,10 euro per uur, een groei van 6,10 euro (+34 procent).
Cvster schrijft de stijgingen deels toe aan cao-afspraken en de aanhoudende vraag naar bouwpersoneel. “De bouw kampt al jaren met een personeelstekort. Dat zet druk op werkgevers om hogere lonen te bieden, zowel om ervaren vakmensen vast te houden als om nieuwe medewerkers te werven”, aldus een woordvoerder van Cvster.

Krappe bouwarbeidsmarkt

Volgens de consumentenprijsindex van het CBS werd het leven in dezelfde periode gemiddeld 31 procent duurder. Daardoor nam de koopkracht in veel bouwfuncties wel toe, maar bleef de winst bescheiden, vergeleken met sectoren waar de lonen sneller stegen. Cvster wijst erop dat salaris een belangrijke factor is in de krappe bouwarbeidsmarkt. “In een sector met fysiek zwaar werk kan een concurrerend salaris het verschil maken tussen blijven en vertrekken.”

Redactie Henk & Fred

Wij maken vijf keer per jaar het leukste magazine voor de elektrotechniek, en elke week het nieuws op deze site. Tip voor de redactie? Mail ons.

Lees ook

Alle artikelen

Elke twee weken
het beste in je mail

14.000 vakmensen gingen je voor. Nieuws, innovaties en de Tip van Fred, in vijf minuten weer bij.

Je kunt je met één klik weer afmelden. We doen niks geks met je gegevens.